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“博亚体育app”2015安徽农村信用社招聘:灵璧农村商业银行招聘10人
发布时间:2021-07-16 00:09
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本文摘要:3月12日,灵璧农村商业银行2015年度员工招聘简章公布。据了解,2015年灵璧农村商业银行拟招聘10名普通员工,面向大学生村官招聘1名员工,用工形式为合同制员工。考试问题可以当天选拔,累计时间为2015年3月18日。

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3月12日,灵璧农村商业银行2015年度员工招聘简章公布。据了解,2015年灵璧农村商业银行拟招聘10名普通员工,面向大学生村官招聘1名员工,用工形式为合同制员工。考试问题可以当天选拔,累计时间为2015年3月18日。灵璧农村银行2015年度员工招聘具体条件和拒绝如下:一、招聘条件(一)向社会公开发表招聘普通员工的条件:1、具有良好的政治素质和思想道德,遵守法律,诚实胜利,无不正当记录2、尊重安徽农金企业文化,具有较强的团队合作意识,热衷于农村合作金融事业3、有事业心、进取心、开拓创新意识强、自学能力强、具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力4、五官端正、身体健康5、年龄25、年龄25岁以下(190年以下)出生于19日以上的研究生或者18岁以上的研究生6、初始学历必须是普通高等院校的全日制的全日制本科以上学历(不包括方向性委员会培养、各种成人教育、网络远程教育、自学考试和其他非全国统一招收毕业生)不限定版学习的专业。

国内大学应届毕业生不得在2015年7月31日前毕业,取得毕业证书、学位证书和低收入报告证书的海外大学应届毕业生不得在2015年7月31日前取得学历(学位)证书,2015年12月31日前取得国家教育部学历学位证书。(二)大学生村官招聘员工的申请条件:1、录用对象是全省统一派遣到村里的剩馀3年(包括2012年派遣的大学生村官)、年度(录用期)作为能力和以上等级的大学生村官,在选拔时不被地区允许2、普通大学统一招聘的大学本科和以上学历,年龄在30岁以下(1985年3月1日以后出生),专业不缩小3、热衷于农村工作,具有强烈的事业心、责任心和组织协调能力4、品行良好、健康、遵守法律,没有不当的记录5、考试期限为优秀的大学生村官、优先录取得到奖励,或者在市级以上获得奖励的村官二、录用程序(一)筛选1、筛选时间:公告发布之日起至2015年3月18日下午5:30分2、筛选方式:现场筛选3、资格审查和录像。现场资格审查需要提交全案资料:本人毕业证书(低收入推荐表)、学位证书、第二代身份证书原件和复印件(取得毕业证书的不得取得教育部注册网站的学历坎证书,大学生村官必须另外装载村官证书原件和复印件)。

4、选址和联系方式:灵璧农村商业银行人力资源部(灵城镇碾山中路西侧)。联系电话:0557-6038732。(2)笔试。

试卷由省联社委托有关考试机构开展命题、试卷、统分(有关笔试明确拒绝另行通知)(三)试听。根据问题的笔试成绩,以1:1.5的比例从高分到低分的顺序确认参加者,审查获奖者的成绩。

(四)预录审查。根据笔试成绩占50%,考试成绩占50%的比例统计资料考试综合成绩,根据考试综合成绩从高分到低分顺序确认录用人员。

审查期间接受检举,检查不符合录用条件的人中止录用资格,缺额接手。(5)体检、政审。灵璧农村商业银行组织对预录人员开展体检、政审。(六)岗前培训。

省联社统一组织新员工岗前培训。培训不合格的中止资格,培训费用自理。(7)使用。经省联社审查,灵璧农村商业银行与新雇员签订劳动合同,制作员工文件。

三、其他说明(1)符合本次录用申请条件,参加考试的人数在录用人数的3倍以上,适当增加录用人数不足3倍的人数。(二)参加录用选拔的问题,必须对获得的资料的真实性负责管理,虚假,中止考试、试镜和使用资格。

(3)参加选拔的问题不得跨越多头选拔后找到中止选拔的资格。(4)参加录用选拔的问题必须保证剩下的手机通畅,录用事项(发送审查时间、试镜时间等)用邮件通报本人,手机通畅无法取得联系的,应聘者本人分担全部责任。

四、本公告解读权在灵璧农村商业银行。


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